Arsip:

SDG 8: Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi

Dinamika Kelompok dalam Tim Virtual Berorientasi Solusi di Startup Indonesia: Analisis Tematik

Yogyakarta, 27 Maret 2025 – Tri Astuti, alumni Program Doktor Psikologi, Fakultas Psikologi, Universitas Gadjah Mada, bersama Avin Fadilla Helmi dan Bagus Riyono, telah menerbitkan artikel berjudul "Group Dynamics of Solution-Oriented Virtual Teams in Indonesian Startups: A Thematic Analysis" dalam jurnal The Qualitative Report, Vol. 30, No. 3 (2025). Jurnal ini terindeks Scopus (Q3) dengan SJR 2023 sebesar 0,495 dan Impact Factor (IF) 1,1.

Penelitian ini menganalisis dinamika kelompok dalam tim virtual yang berorientasi pada solusi di startup Indonesia. Menggunakan pendekatan analisis tematik, studi ini mengungkap faktor-faktor utama yang memengaruhi kolaborasi efektif dalam lingkungan kerja jarak jauh. Temuan utama menunjukkan bahwa komunikasi yang adaptif, kepemimpinan partisipatif, dan budaya kerja yang fleksibel memainkan peran krusial dalam meningkatkan sinergi tim dan produktivitas. Hasil penelitian ini memberikan wawasan berharga bagi pemimpin startup dan praktisi manajemen dalam mengoptimalkan kerja tim virtual di era digital.

Dukungan Pemimpin Dapat Meredam Dampak Negatif Perilaku Kasar terhadap Bawahan

Yogyakarta, 26 Maret 2025 – Artikel penelitian berjudul "How come followers can thrive despite leader incivility? The buffering effect of leader support on follower positive affect" yang ditulis Ridwan Saptoto, Desirée H. van Dun & Celeste P. M. Wilderom, terbit pada jurnal Asian Business and Management secara online pada 06 March 2025, (Q2, SJR 2023: 0,794).

Menurut Ridwan Saptoto, penelitian ini menunjukkan bahwa dukungan dari pemimpin dapat mengurangi dampak negatif dari perilaku tidak sopan seorang pemimpin terhadap bawahannya. Pemimpin dapat menunjukkan kedua perilaku yang tampak berlawanan karena meskipun ia berperilaku tidak sopan yang diakibatkan oleh tekanan pekerjaan, pemimpin tetap memiliki hubungan interdependensi dengan bawahannya; kinerja bawahan pada akhirnya juga menjadi bagian dari penilaian kerja seorang pemimpin, sehingga dukungan dari pemimpin tetap dibutuhkan untuk menjaga kinerja para bawahannya. Dukungan tersebut berfungsi sebagai penyeimbang yang membantu mempertahankan emosi positif bawahan, sehingga mereka tetap bersemangat dan terus mengembangkan diri dalam lingkungan kerja yang penuh tantangan.

Studi Jaringan Ungkap Hubungan Gejala Depresi dan Kecemasan pada Pasien OCD di Indonesia

Yogyakarta, 17 Maret 2025 – Artikel penelitian berjudul "Understanding depression and anxiety symptom interrelations in Indonesian OCD patients: A network approach” ditulis oleh Zakia Aura Fajriana, Riangga Novrianto, Nimaz Indryastuti Dewantary, Pelita DKL. Tobing, Eric A. Storch, Edo S. Jaya, terbit pada Journal of Psychiatric Research, Vol. 184, April 2025, 359-366, (Q1, SJR 2023: 1,553).

Riangga Novrianto, salah satu peneliti, menjelaskan keterkaitan antara gejala depresi dan kecemasan pada pasien gangguan obsesif-kompulsif (OCD) di Indonesia. Studi yang dilakukan di sebuah klinik psikologi di Jakarta ini menganalisis data dari 232 pasien OCD dengan metode analisis jaringan.

Kisah Meriel dan Meidelyine, Putri Asal Papua Berhasil Raih Sarjana di UGM

Meriel Tosca tidak dapat menyembunyikan perasaan senang dan bahagianya usai mengikuti prosesi wisuda sarjana di Kampus UGM, Rabu (26/2), di Grha Sabha Pramana. Senyumnya terus mengembang. Meriel merupakan salah satu dari 1.408 lulusan Sarjana dan dan Sarjana Terapan yang diwisuda. Di wisuda kali ini, terdapat 34 lulusan berasal dari daerah 3 T (Tertinggal, Terdepan dan Terluar).

Angkringan CICP Bahas Perjuangan Pemuda Madura Sambas Menavigasi Mata Pencaharian dan Membangun Masa Depan

Center for Indigenous and Cultural Psychology (CICP) Fakultas Psikologi Universitas Gadjah Mada (UGM) kembali menggelar Angkringan CICP yang ke-18 pada hari Jumat (14/02) dengan tema “Young Men Navigating Pathways to Livelihood in Resettlements of West Kalimantan, Indonesia”. Tema ini diangkat dari hasil riset etnografi yang dilakukan oleh Lana Savira Kusuma Dewi, S.Psi., mengenai kehidupan pemuda di daerah pemukiman kembali (resettlement) di Kalimantan Barat.

Fakultas Psikologi UGM Gelar Bimtek Pengisian SPT Tahunan bagi Tenaga Kependidikan

Fakultas Psikologi Universitas Gadjah Mada (UGM) menyelenggarakan Bimbingan Teknis (Bimtek) Pengisian Surat Pemberitahuan (SPT) Tahunan bagi Tenaga Kependidikan (Tendik) untuk meningkatkan pemahaman tentang proses pelaporan pajak yang mudah dan tepat. Kegiatan yang berlangsung dalam dua sesi ini diadakan di Ruang D-304 Fakultas Psikologi UGM pada Jumat (14/2).

Fakultas Psikologi UGM Berkontribusi pada Pencapaian SDGs Melalui Penelitian Kesejahteraan Finansial

Yogyakarta, 13 November 2024 — Fakultas Psikologi Universitas Gadjah Mada (UGM) kembali menunjukkan komitmennya dalam mendukung pencapaian Sustainable Development Goals (SDGs) dengan melakukan penelitian adaptasi alat ukur kesejahteraan finansial. Penelitian ini berfokus pada kelas menengah yang sedang berkembang di Indonesia, yang memiliki peran penting dalam pertumbuhan ekonomi nasional. read more

Diagnosa Permasalahan Organisasi dengan BOM: Pendekatan Baru Menuju Keberlanjutan Kerja dan Pertumbuhan Ekonomi

Dalam sebuah penelitian mengenai organisasi, ditemukan bahwa sebuah organisasi merupakan institusi kompleks dengan elemen-elemen yang saling terkait, seperti misi, kepemimpinan, sumber daya manusia, nilai-nilai, strategi, tujuan, kinerja, visi, struktur, sistem, keterampilan, serta manajemen waktu. Untuk memahami masalah dalam organisasi secara lebih baik, penelitian ini mengembangkan dan menguji metode praktis melalui Backbone Organizational Model (BOM). read more

Sinergi Fakultas Psikologi UGM dan UMKM Bantul Menuju Digitalisasi untuk SDGs

Universitas Gadjah Mada (UGM), melalui Kelompok Bidang Keahlian Psikologi Industri dan Organisasi Fakultas Psikologi, bekerja sama dengan Kapanewon Kasihan, Bantul, melaksanakan program “Pendampingan dan Penguatan Team Effectiveness UMKM Bantul menuju UMKM Go Digital.” Program ini bertujuan untuk meningkatkan daya saing UMKM di Bantul agar lebih siap menghadapi era digital, sejalan dengan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDGs). read more